Un nutrido plan de trabajo
a cumplirse en el corto plazo, entre otros proyectos, presentó el viernes 31 de enero el doctor Nelson
Pinedo Ob a la Oficina de Control de la Magistratura (OCMA) durante la Video
Conferencia que sostuvo ese organismo, a nivel nacional, con once de los jefes
de las 31 Oficinas
Desconcentradas de
Control de la Magistratura (ODECMAS).
Este sistema de comunicación
empezó el miércoles con otras once ODECMAS y continúo los dos días siguientes
con las nueve restantes.
Este plan, según lo
informado, lo empezó a desarrollar la ODEMA-ICA desde el mes de enero y
continuará en febrero, marzo y abril y consiste en 17 visitas ordinarias y 100
visitas extraordinarias con la finalidad de verificar el cumplimiento de los
horarios de trabajo y la medición cuantitativa y cualitativa del rendimiento de
los jueces de la jurisdicción y del personal jurisdiccional y administrativo.
También se informó que
en el mismo proyecto de trabajo se cuenta con diversos cursos de capacitación dirigido
al personal de la Corte en forma presencial y virtual a fin de dar a conocer
temas referidos al Dere cho Disciplinario Sancionador.
El doctor Pinedo Ob que
en diciembre último fue reelegido por dos años más para conducir la ODECMA-ICA
anunció en la citada Video Conferencia la ejecución de tres mecanismos de
monitoreo mensual que apuntarán a recabar información que permita advertir oportunamente
el atraso en la atención de escritos, en el dictado de las sentencias y las resoluciones finales, así como el diligenciamiento
de la célula de notificación.
Por su parte, la doctora
Ana María Aranda Rodríguez, Jefa de la OCMA, agradeció al magistrado de la Corte
Superior de Justicia de Ica (CSJI) por su participación y le expresó su apoyo
para las difíciles tareas que debe cumplir al frente de un organismo complicado
como es la ODECMA-ICA.
La misma magistrada
exhortó a varios de los jefes de las ODECMAS a que con prontitud, fuerza y empeño realicen las visitas ordinarias
y extraordinarias para que en sus respectivas Cortes velen por el cumplimiento
de los horarios de trabajo y verifiquen el cumplimiento de permanencia.
Ica, 01 de febrero del
2013
Oficina de Imagen
Institucional
Corte Superior de
Justicia de Ica
0 comentarios:
Publicar un comentario